Компания Softline, специализирующаяся на поставках IT-решений, сократила зарплаты сотрудников подразделения в России на 25 %, сообщил ресурс Forbes со ссылкой на презентацию для персонала, представленную 16 мая. Эти 25 % становятся «надбавкой», которую выплатят при условии выполнения сотрудником плана по марже. По словам источников Forbes, план по марже по сравнению с прошлым годом вырос на 20 %. Если же работа сотрудника не связана с продажами, то это сокращение никак не компенсируется. «Данное изменение будет действовать в течение 2022 года. Но мы сразу его отменим, как только ситуация на рынке и результаты компании изменятся к лучшему», — сообщается в презентации. Как утверждают источники, выручка Softline в апреле упала на 30 %. При этом предыдущий финансовый год, завершившийся 31 марта, Softline закончила с отличными результатами. Валовая прибыль в постоянной валюте увеличилась по сравнению с предыдущим годом на 39 % до $306,2 млн, оборот в сегменте услуг вырос на 85,3 % до $144,0 млн. Численность персонала увеличилась за год на 52 %, достигнув 8384 сотрудника на 31 марта 2022 года. Количество сотрудников, работающих в сегменте услуг, более чем удвоилось, составив 4024 чел.

Подробнее на 3Dnews.ru